A recente atualização promovida pela Receita Federal por meio da Solução de Consulta nº 10 da Cosit reacendeu o debate sobre a tributação de prêmios concedidos por empresas a seus empregados.
Em entrevista ao Valor Econômico, nosso sócio Rinaldo Braga analisou os impactos da nova orientação, que redefine os critérios para que prêmios não sejam considerados salário, afastando a incidência de contribuições previdenciárias.
O tema ganha relevância prática porque planos de premiação são instrumentos estratégicos de gestão de pessoas, produtividade e retenção, e eventual requalificação pode gerar impactos financeiros significativos.
👉 Clique aqui e leia o artigo completo no Valor Econômico.
Leia também:
Raphael Lavez analisa impactos da Reforma Tributária nas SAFs
